Nemecko – príklad vhodnej politiky?
V roku 2015 nemecká vláda zaviedla celoplošnú minimálnu mzdu. Dovtedy v Nemecku platili len sektorové minimálne mzdy, tak ako napr. v Rakúsku, Fínsku, Nórsku, Dánsku, alebo Taliansku. Podnetom na túto…
„Argumenty“ slovenských politikov k minimálnej mzde
Politici a političky sa často vyjadrujú na rôzne odborné témy. Na jednej strane je to, samozrejme, správne, pretože oni rozhodujú, navrhujú a prijímajú legislatívu, takže by mali mať prehľad. Na…
O minimálnej mzde, príplatkoch a mýtoch s tým spojených
Opätovne, ako každý rok, sa roztáča diskusia ohľadom minimálnej mzdy. A znova, ako každoročne v posledných troch dekádach, sa vo verejnej diskusii vyskytuje množstvo mýtov a nezmyselných tvrdení. Zvykli sme…
Môj ideálny pracovný život
Autor: Nicolas Ballot CFDT (Francúzska demokratická konfederácia práce- najväčšia francúzska odborová centrála s viac ako 600 000 členmi ), v spolupráci s nadáciou Jean-Jaurès (francúzsky thin-thank prepojený s francúzskou Socialistickou…
Téma skracovania pracovného času vstupuje do ďalšej etapy
Slovensko by sa v dohľadnej dobe mohlo pridať ku krajinám, ktoré experimentálne zavedú štvordňový pracovný týždeň. Premiér Robert Fico to uviedol tento týždeň na Svetovom ekonomickom fóre v Davose. Avšak…
Diskusia o minimálnej mzde ignoruje životné podmienky poberateľov
Aktuálne zvýšenie minimálnej mzdy na 750 € v hrubom, platné od 1. 1. 2024, vyvoláva rôzne reakcie, ktoré nie sú vždy pozitívne. Poďme sa však pozrieť na to, ako to…
ČO NÁM BRÁNI BYŤ V ODBOROCH?
Nízka odborová organizovanosť, nízke pokrytie kolektívnymi zmluvami, nedostatočná občianska aktivita obyvateľov Slovenska. Tieto fakty poznáme asi všetci. Rovnako ako rôzne mýty typu: odbory nič nerobia, nezastávajú sa ľudí, nie sú…
Anketa Konfederácie odborových zväzov SR k minimálnej mzde
Načítava sa… Tento projekt sa realizuje vďaka podpore z Európskeho sociálneho fondu a Európskeho fondu regionálneho rozvoja v rámci Operačného programu Ľudské zdroje www.esf.gov.sk a www.employment.gov.sk
„Analýza produktivity práce, spôsobov jej výpočtu na národnej úrovni, porovnanie s krajinami EÚ v nadväznosti na mzdovú úroveň (minimálnu mzdu a priemernú mzdu) krajiny“
Štúdiu „Analýza produktivity práce, spôsobov jej výpočtu na národnej úrovni, porovnanie s krajinami EÚ v nadväznosti na mzdovú úroveň (minimálnu mzdu a priemernú mzdu) krajiny“ zadala Konfederácia odborových zväzov SR…
Analýza súladu Slovenskej legislatívy v oblasti BOZP s požiadavkami, ktoré vyplývajú pre Slovensko v súvislosti s jej členstvom v európskej únii, t.j. s požiadavkami dohovorov medzinárodnej organizácie práce a smernicami EHS.
„Každý zamestnanec má právo na pracovné podmienky, ktoré zohľadňujú jeho zdravie, bezpečnosť a dôstojnosť“. ( Charta základných práv Európskej únie) Analytický výstup je zameraný na analýzu legislatívnych predpokladov pre zvýšenie…