Nová správa Svetovej zdravotníckej organizácie (WHO/Europe) potvrdzuje to, na čo odbory upozorňujú už celé roky: zdravotnícki pracovníci v Európe sú vyčerpaní, pod obrovským tlakom a čelia vážnym problémom s duševným zdravím.
Podľa prieskumu MeND (Mental Health of Nurses and Doctors) trpí každý tretí lekár alebo sestra depresiou či úzkosťou a každý desiaty mal v poslednom období myšlienky na sebapoškodenie. Okrem psychickej záťaže čelia pracovníci v zdravotníctve násiliu, šikane a dlhodobej neistote v práci.
Za týmito číslami sa skrývajú ľudia, ktorí zasvätili svoj život starostlivosti o iných – často na úkor vlastného zdravia a pohody.
Zdravotníctvo na hranici síl
Európska federácia verejných služieb EPSU, ktorá zastupuje viac ako 8 miliónov pracovníkov vo verejných a sociálnych službách, už dlhodobo upozorňuje, že nebezpečne nízky počet zamestnancov, nadmerná pracovná záťaž a nevhodné pracovné podmienky vedú k vyčerpaniu personálu.
Podľa aktuálnych odhadov chýba v Európskej únii 1,2 milióna lekárov, sestier a pôrodných asistentiek, pričom tento nedostatok ďalej narastá.
„Nedostatok personálu nie je len organizačný problém – je to priama hrozba pre duševné zdravie pracovníkov aj pre kvalitu poskytovanej starostlivosti,“ upozorňuje EPSU.
Správa WHO jednoznačne poukazuje, že kríza duševného zdravia v zdravotníctve je priamo spojená so štrukturálnym podfinancovaním a poddimenzovaním systému. Neustály tlak, nepredvídateľné zmeny a vystavenie násiliu spôsobujú vyhorenie a znižujú bezpečnosť pacientov aj zamestnancov.
Ochrana duševného zdravia pracovníkov preto podľa WHO musí začať riešením príčin, nie len následkov – predovšetkým zabezpečením primeraného počtu zamestnancov a dôstojných pracovných podmienok.
Odbory žiadajú európsku smernicu o psychosociálnych rizikách
EPSU spolu s ďalšími európskymi odborovými centrálami vyzýva inštitúcie EÚ na prijatie novej smernice o psychosociálnych rizikách na pracovisku, ktorá by sa zamerala na:
-
prevenciu stresu, násilia a vyhorenia,
-
prístup k dôvernej a bezstigmačnej psychologickej pomoci,
-
zavedenie minimálnych personálnych štandardov,
-
a dôsledné uplatňovanie pravidiel o pracovnom čase a odmeňovaní.
„Od pracovníkov v zdravotníctve očakávame nasadenie, empatiu a odolnosť – no účel a vášeň nestačia, ak systém ignoruje ich základné potreby,“ zdôraznila EPSU vo svojom vyhlásení.
Pri príležitosti Svetového dňa duševného zdravia WHO/Europe a EPSU spoločne apelujú na politických lídrov, aby konečne chránili tých, ktorí sa starajú o nás všetkých.
„Duševná pohoda zdravotníkov nie je luxus. Je to základ bezpečných a odolných zdravotníckych systémov,“ uvádza záver správy WHO.
📄 Celú správu WHO/Europe „Mental Health of Nurses and Doctors (MeND)“ si možno stiahnuť na stránke WHO. Stanovisko EPSU k nedostatku zdravotníckeho personálu nájdete tu.